网友提问： 　　我在苏州园区的一家日资企业工作，1月份进公司时，公司答应每月给我500元的技能津贴（占月收入的2成）。最近公司单方面认为由于我在公司内部的技能考试中未能达到要求，在没有通知我的情况下就直接扣除了我得技能津贴。     我的劳动合同中薪资一栏是按标准工资单填写的数额，但我前面七个月的工资单中都发放了技能工资，现在由于工资问题我已经离职10天，请问，公司的...

    小玲子的困惑：     我在这家公司快三个月了，刚开始工作时老板问我愿不愿意到分公司工作三个月，我答应了。当时老板口头约定试用期只要半个月。但半个月过去了，老板没有跟我签合同。那时我快要被派去分公司了，于是问了老板关于签订合同的事情，老板承诺月底签。于是我就来到了分公司，但月底老板并未履约。趁9月发工资和老板来分公司的期间，我又催问了两次，他推说等我回到总公司...

    飞机哥的疑惑：     本人到公司上班二个多月，近来在公司大门侧开了一个士多店，而公司里面有老板姐姐开的一个店。平时公司里很多人都会到本人的小店光顾，于是公司总经理在管理会议上公布了一条协议，不准公司的人到我的小店。试问公司这样的做法是否合理？     [特约顾问苗其巍答复：]     公司和员工之间的用工关系是建立在劳动过程之上...

    刚辞职的难题：     我和公司的合同在上个月到期了，我不想续签，所以辞职了。请问，我这种情况可以申领失业保险金吗？ 我算不算是非因本人意愿中断就业呢？     [特约顾问苗其巍答复：]     失业保险是国家为了保障失业人员在失业期间的基本生活，促进失业人员再就业而采取的社会保障措施，利用城镇在职员工及其单位缴纳的失业保险费形成基...

    石凯的麻烦：     我在原单位的时候曾因为工作需要被派到日本进行业务研修。去的时候单位并没有和我签订研修合同，但我在一份研修申报表上签了字。现在我提出辞职，公司要求我进行赔偿，理由就是我曾在研修申报表上签了字，因为申请表上的条款规定我必须在单位服务满3年。     但我觉得我不需要赔偿，理由如下：     1、我去日本不是我主观申...

    凤于飞的烦恼：     我是一名准备在北京考研的无业者，选择了以兼职的形式来挣点生活费。6月开始，我为京城某书店做兼职校对，可直到今天，我仍未收到我的报酬，那家公司对我报酬的时间一拖再拖，推说没有结算好，这种托词难以让人信服。现在，我失去了那家单位的信息，请问，我该采取一些什么样的措施，来保护自己的利益？     [特约顾问苗其巍答复：]  &n...

    Fabio的困惑：     我是一名外企的上海打工仔。我2005年8月我向公司提出辞职，公司为了挽留我，同意为我加薪（我原来的工资底薪是7500元/月，加薪后的工资为8500元/月），我因此没有辞职。哪知道我因胸部严重受伤，2005年9月不得不请了长期的病假，2005年11月由于治病需要，我向公司申请辞职被批准。     问题1：2005年12月我到公司办理手续时（期间我没有去领...

    Daniel的苦恼：     我于99年11月进入某A公司工作，2000年4月该公司与其它公司合并成立新公司B，2003年B公司将我所在部门拆与其它公司成立C公司，目前C公司被依法进入清算托管阶段，托管其间托管组下文说所有员工将被安置进入D公司，不签合同者将被视作自动从C公司辞职，请问这合法吗？     我最后一次与C公司签劳动合同是从2005年4月至2006年3月，目前...

    遇见劳动争议的违约金纠纷请先通过以下方法作自我诊断：     首先，请确定你与用人单位所签订的所有协议上是否有违约金的约定。顾名思义，违约金是合同约定的产物，如果没有约定过违约金，那离职时不可能发生违约金的问题。     其次，根据你所在的城市分类处理： 北京     违约金数额有限制     《北京市劳动合同规定》...

    网友颜如雪的问题：     我有一个亲戚去年1月辞职，准备出国。但花费了一年的时间，没能办出去，最后放弃了。他于今年2月找了个新工作。     最近遇到他，我问他面试的时候如何向HR解释一年的离职空档期，他的回答让我瞠目结舌——他说他把他劳动手册上的离职时间由去年的1月改成了去年12月，就在“1”后面加了个“2”。他说都签约了，新单位是不会仔细去查以前...