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你的老板是瘾君子吗?

时间: 2014-12-26 18:21 分类: 面试宝典 来源: [转载]

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Amy Winehouse的死,引出了成瘾的话题,以及如何帮助成瘾者,也导致很多人用一种不同的眼光看身边办公室里的人。

将近75%的成年吸毒者受到聘用,当存在如此多狂饮和酗酒者时,意味着酗酒者和瘾君子就在你们中间。如何知道一个人是偶然性吸毒或酗酒,还是他们正走向自我毁灭的不归路。尤其当这些人是你的顶头上司或某某首席时,你该如何帮助他们呢?

Promises Treatment Centers的CEO Dr. David Sack,曾经与CEO们和其他成瘾的高成功人士共事,他描述了成瘾三个阶段的表征:

1、一个干劲十足的员工变成一个缺乏干劲,容易分心的员工。他可能错过约会,在办公室之外花更多的时间,很少为会议做准备,未能回复电子邮件,看起来有点儿抓不住业务的细节。

2、当一个人吸毒或酗酒的程度不断加深时,他可能会变得更加情绪化,更难以捉摸。有的人可能会更加暴躁或摇摆不定,今天热情似火,明天充满敌意。

3、最终,瘾君子们可能会出现更多的医疗问题,有的人可能会出现断瘾综合症。如果有人周末酗酒,周一停止,他们可能出现胸部疼痛,血压升高。"通常在确定一个人成为成瘾者之前,在一段时间内会出现一些某名奇妙的医疗问题。" Dr. Sack说到。

面对瘾君子

这可能会非常棘手,尤其当这个瘾君子身处高位时。因为瘾君子会自我保护并容易与人为敌,所以你不愿随便面对他们。但你也不愿视而不见,因为通常这样的情况会越来越糟。这里有一些建议:

1、找人事副总裁谈一下有关公司处理成瘾者的方式。一些公司设有员工协助计划,帮助有问题的员工。

2、告诉这个人的顶头上司,通常最适合面对瘾君子的人是离他很近,并处在权威位置上的人。"需要高层的管理人员与他进行第一次对话。" Sack.如是说。

从Amy Winehouse学到的功课

"我认为从AW学到的最重要的课程是,吸毒的人是不断发展而成的," Dr. Sack.说到。起初,人们注视吸毒者过去的行为,因为大多数情况下它并不是一步步发展的,但是对于一些人呢,从社交性使用变成瘾君子。它经过几个月到几年的发展过程。因此早发现是至关重要的。