今天，小编与小伙伴们一起去了解药学的那些事。药学毕业生的去向有哪些呢？

1、医药代表
跨国药企在中国，基本是靠市场销售驱动的，因此岗位销售岗位需求量大。大型企业去药学院做校园宣讲，招应届毕业生，绝大多数岗位设置都是医药代表 。这个岗位也是大多数厌倦生产研发工作，或者对薪资有要求的同学的选择。

医药代表的工作，每天工作跑的是医院，面对的客户是医生，需要协调药剂科进货的老师。岗位招聘要求中，一般要医药专业学生（500强基本要985，211的医学院/药学院学生），其他专业的一般需在药企有一定销售工作经历。

最关注你的销售能力（是否有销售意识，能够在最短时间内找到对方对产品的需求，结合需求售卖商品。面试的时候会让你尝试向面试官销售一个东西，比如笔之类的）。

其次是你的专业知识（因为医药销售是要和医生讲解药物特性等，在500强药企，因为有比较完善的销售培训体系，会更关注你的学习能力）。除此之外，对形象气质相貌也是有要求的。

如果你是医/药学院学生，结合上面说的，你可以看看自己应聘医药代表的简历是否可以写成这样，特别要有与销售宣传相关的经历。关于医药代表的工作内容，你也可以参考医药代表的一天 一文。

2、药厂生产岗位
药企中的生产岗位，需求量也比较大。本科生在此类岗位中一般担任生产技术员一职，主要工作内容是负责生产工艺、报表制作、工艺改进、培训普工等。主要的发展方向有两类，一类是考工程师职称，侧重于技术方面；另一类是走管理路线，比如车间主任等。

药企在招聘时，会关注你对生产工艺和设备的了解，还有对质量、成本等基础知识的掌握
此类岗位在初期的待遇一般，而且升职比较慢，但每一阶薪资差距还是挺大的。3、医院（药房/药剂科）

一般说来，进入医院，可以本科直接考进医院药剂科。不过医院都会要求一进去就必须先去药房发药，基本上都会要求必须至少发一年药。一年后再进行发展，比如发展成临床药师等都是有可能的。

其次就是直接考大医院的药师培养。最后就是可以选择考医院药剂科老师的研究生，这样也能进入医院。

对于药剂科而言，招收的应届生按学历来分，主要有：

1、研究生/博士等：主要实验室作实验，制作医院自己的制剂。也会有一部分在药库管理。

2、本科、大专：主要在药房，包括收方、调配、发药。每次大家去医院看完医生，做完检查之后，去取药的地方。本科和大专生基本上就到那个地方工作。

此外，中药专业毕业生可以去中药房和煎药室。

3、药企质检（QA、QC）
这一岗位负责生产过程中的原辅料、成品、水、包装材料等质量保障及检验工作质量管理岗位需要对GMP、药品法律法规知识有充分的理解，也要有比较强的专业知识。

此类岗位需求量中等，胜在工作稳定，但发展一般，初期待遇高于生产岗位，比较适合女生。

市场需求少的岗位

1、研究院研究员

这个岗位要求比较高，基本要求学历是硕士、博士，而且它也是这类专业硕士博士的首选，所以对于本科生来讲机会不多。

2、监察院/管理局
这属于政府部门体系，虽然可以凭实力考进，但在政府部门里“关系”或多或少会有影响，所以这个岗位比较少有人去。其他公务员行业类似。

3、其他岗位
这部分岗位包括从事药学杂志或网站的责任编辑，医药第三方咨询机构等，这些不仅能够用上你的专业知识，而且还和个人兴趣爱好有关。